Plano de Desenvolvimento Profissional: O Plano de Desenvolvimento Individual é um tema que visa propiciar condições para uma reflexão sobre a vida profissional e pessoal.Deve também facilitar uma autocrítica sobre pontos fortes, pontos fracos, possibilidades e limites.

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Dependência Química: É uma Palestra de Conscientização e Sensibilização para os funcionários da empresa esclarecendo assim o problema da doença a sua identificação e seu impacto no trabalho e em sua família. É a DEPENDÊNCIA de qualquer substância psicoativa, ou seja, qualquer droga que altere o comportamento e que possa causar dependência (álcool, maconha, cocaína, crack, medicamentos para emagrecer à base de anfetaminas, calmantes indutores de dependência etc).

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Motivação: Uma palestra de motivação tem o poder de reforçar a auto-estima das equipes, de conscientizar as pessoas de uma organização da necessidade da busca de relacionamentos interpessoais sadios, para a integração das pessoas nas equipes, para a melhoria do clima organizacional.

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IntraEmpreendedorismo: A Palestra é dirigida aos trabalhadores das indústrias e seus dependentes e tem como objetivo: identificar as características de profissionais intraempreendedores e refletir sobre a importância de potencializar talentos intraempreendedores.

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Liderança: A palestra sobre liderança ressalta a necessidade de desenvolver as habilidades pessoais e organizacionais para tornar-se um líder de sucesso no ambiente de trabalho.

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Segurança do Trabalho: Este tema ajudará a equipe a valorizar ainda mais a prevenção de acidentes para a segurança, saúde e qualidade de vida, criando também uma visão de sua importância para o sucesso do negócio.